Aunque es de mala educación interrumpir repentinamente a las personas, hay ocasiones en las que debe dejar de hablar con ellas cuando se enfrenta a un conflicto. Si alguien es grosero, muy agresivo y continúa enojándote de maneras poco saludables, puedes usar los métodos a continuación para hacer que deje de hablar.
Paso
Método 1 de 3: Enviar una señal de que no está interesado
Paso 1. Utilice un lenguaje corporal sin compromiso antes de iniciar la conversación
Si bien esto puede parecer descortés, darse la vuelta, enchufar los auriculares y evitar el contacto visual indicará que no está de humor para hablar. Esto puede ayudarte a decirle indirectamente a la persona que se calle.
- Sigue haciendo lo que sea en lo que estés trabajando cuando te interrumpan.
- Levántese y camine, manténgase activo y encuentre pequeños trabajos que hacer en lugar de tener que escucharlos.
Paso 2. Córtelos lo más rápido posible
Decir algo como "Me gustaría agregar algo" o "Si puedo interrumpirlo por un momento", generalmente le dirá a la persona que está hablando demasiado. Si la persona suele hablar rápido, respire un par de veces o haga una pausa para detener una discusión unidireccional.
- Indique que quiere hablar levantando la mano, abriendo la boca o aplaudiendo. Cualquier cosa que pudiera romper el hilo de sus pensamientos y tener la oportunidad de hablar.
- Si piden terminar su opinión, no dejes que sigan presionando la conversación; córtelos cuando terminen de decir una oración.
Paso 3. Dirija la conversación
Esto puede ser especialmente útil cuando se trata de alguien con quien habla a menudo. Hágale saber a la persona que la está escuchando y dirija la discusión en una dirección diferente.
Paso 4. Diga que no tiene mucho tiempo para hablar
Palabras como "Quiero charlar contigo, pero estoy ocupado con el trabajo", "Hoy no es un buen día para hablar, tengo mucho trabajo que hacer" y "Desafortunadamente, no puedo darte mi atención completa en este momento ", le permitirá salir fácilmente de la conversación más tarde.
- Si no quiere hablar, use excusas comunes como "Hablemos otro día" o "Lo siento, tengo prisa. ¡Hasta luego!"
- Si la persona continúa hablando, tenga en cuenta que debe ser más directo.
Método 2 de 3: terminar la conversación de repente
Paso 1. Respete y proteja sus límites
Pedirle a alguien que "se calle", incluso de una manera educada, es un desafío para las personas que suelen ser amables y amistosas. Pero cuando alguien es demasiado ofensivo, agresivo o toma demasiado de tu tiempo, entonces debes ser capaz de defenderte.
- Terminar una conversación no significa terminar una amistad, así que no tengas miedo.
- Hablar sin parar puede significar que la persona no está respetando tu tiempo, y permitirle que siga hablando puede reforzar ese rasgo.
Paso 2. Use un tono firme
Sea honesto y no haga preguntas ni invite a la interpretación utilizando un lenguaje suave. No diga: "¿Le importaría si sigo trabajando?", Pero diga "Ahora vuelvo a trabajar".
- Utilice el contacto visual y hable con claridad. Levante la voz si necesita que lo escuchen, pero trate de mantener su tono de voz firme.
- Use oraciones declarativas (como "yo") en lugar de cuestionar palabras o condiciones (como "Si usted …")
- Ejemplo: evite decir: "Está bien, estoy ocupado en este momento". En su lugar, diga: "Tengo mucho trabajo que hacer y, lamentablemente, no tengo tiempo para hablar con usted".
Paso 3. Dígales que han cruzado la línea si están siendo demasiado ofensivos
Si dice algo grosero o hiriente, dígale que prefiere no hablar de ello y tendrá un buen día. Involucrarse con hablantes agresivos solo los enojará más y hablará más alto, así que tome el camino correcto y déjelos.
- Ejemplo: "Suficiente. No toleraré ese lenguaje".
- Ignore más comentarios.
- Conozca la línea divisoria entre hablar y acoso, pidiendo ayuda si se siente amenazado.
Paso 4. Anuncie que la conversación ha terminado
Si alguien sigue hablando, dígale que tiene que irse y dejarlo. Sea cortés pero confiado, y no se obsesione con ellos si todavía "tienen el último punto". Has hecho todo lo posible para terminar la conversación pacíficamente, así que no te sientas culpable si aún no valoran tu tiempo.
Ejemplo: "Esta fue una conversación agradable contigo, pero me voy ahora"
Método 3 de 3: Poner fin a las conversaciones con las personas que conoce a menudo
Paso 1. Escuche durante un período de tiempo razonable
Escuchar activamente a alguien no solo te ayudará a determinar de qué están hablando, sino que también tiene el potencial de descubrir por qué están hablando tanto. Algunas personas hablarán mucho por ego y agresión, otras por nerviosismo, por querer hacer amigos o por tener ciertas cargas. Saber por qué la persona no se calla puede ayudarte a terminar bien la conversación.
Ignorar a la persona, crear un conflicto o fingir estar interesado conducirá a una conversación más larga. Ser cortés pero honesto es la mejor manera
Paso 2. Establezca un límite de tiempo en la conversación
Si conoces a alguien a quien le encanta hablar y es difícil evitarlo, dile desde el principio que debes ir a otro lugar.
Ejemplo: "¡Encantado de conocerte, pero solo tengo unos minutos para hablar!"
Paso 3. Haga que sus compañeros de trabajo dejen de hablar
Cuando esté en el trabajo, generalmente tendrá la mejor oportunidad de encontrar algo de calma y soledad. Decir "que tienes una fecha límite en la que trabajar", "estás tratando de concentrarte más en el trabajo" o "no quiero hablar de esto en el trabajo" puede ayudarte a salir de conversaciones largas e incómodas con facilidad..
- Si alguien tiene el hábito de acosarlo, considere informarlo a su jefe o RR. HH.
- Ejemplo: "¡Encantado de conocerte, pero solo tengo 5 minutos!"
- Ejemplo: "Tengo que recoger a los niños pronto, así que tengo que correr ahora".
Paso 4. Haga que su amigo o pareja deje de hablar
Cuando pasa casi todo su tiempo con la misma persona, definitivamente necesitará algo de tiempo para alejarse de sus voces. Lo más probable es que ellos también lo necesiten. Busque actividades compartidas, como leer, ver películas o meditar, que requieran soledad.
- "Necesito algo de tiempo para calmarme y pensar, hablemos una hora después". Pasar un tiempo a solas les permitirá a ambos concentrarse más en lo que es realmente importante y poder discutir más tarde.
- Ejemplo: "¡Hoy es el día más largo de mi vida! Necesito unos segundos para tener un poco de calma y soledad".
Paso 5. Haz que tus padres dejen de hablar
Todos amamos a nuestros padres, pero están muy dotados para balbucear. Si bien aún debe respetarlos, hay formas de evitar el drama familiar. Enviar una carta o un correo electrónico e invitarlos a hacer lo mismo le ayudará a tener algo de tiempo personal.
- Hable brevemente sobre su problema o estrés, porque todos los padres quieren saber qué salió mal en la vida de sus hijos.
- No actúes como estatuas, ¡dales algunos detalles! Si simplemente hace pucheros y se queda callado, la mayoría de los padres tratarán de mantener la conversación y descubrir cuál es el verdadero problema.
- Comuníquese con regularidad. Esto puede parecer contraproducente, pero proporcionar a los padres actualizaciones periódicas puede evitar la sobrecarga de información si solo habla una vez al mes o al año.
- Ejemplo: "Me alegro mucho de haber tenido tiempo para charlar con mami, pero tengo que irme. ¡Te volveré a llamar pronto!"
Paso 6. Consiga que un matón deje de hablar
Conseguir que un matón te deje en paz es difícil, pero mantenerlo callado suele ser tan simple como gastar su munición. Ríase de sus insultos, ignórelos y resista la tentación de quejarse verbalmente.
Ser tímido y cínico puede resultarles difícil. "¿Tu pobre madre aprueba el idioma?" "Alguien ve demasiadas películas para adultos" o "Joder, ¿alguien te trató mal cuando eras niño?" Estas son preguntas cínicas, pero no seas demasiado hostil
Consejos
- Si bien puede parecer satisfactorio, decirle a alguien que "se calle" generalmente resulta contraproducente y agrava la conversación.
- Ser pasivo hará que las personas se compensen en exceso y hablen demasiado.
- Evite ponerse en posiciones conocidas como "conversadores" y "conversadores"
- No seas grosero. Sea cortés y sincero, pero explique su propósito / acción.
